Уважаемые партнеры-работодатели, поздравляем вас с наступающим Новым 2026 годом!
В прошедшем году мы провели совместно более 250 мероприятий: встречи со студентами, открытые лекции руководителей, оформление «уголков работодателей» в приемной комиссии, работу с родителями абитуриентов, заключение целевых договоров и сопровождение целевиков на всех этапах обучения, экскурсии на предприятия, совместные олимпиады, конференции по вопросам практики и трудоустройства, активную работу в Комиссии по содействию трудоустройству, а также участие в спортивных и интеллектуальных мероприятиях с партнерами.
В 2025 году ОмГУПС заключил новые соглашения о сотрудничестве с 27 партнерами-работодателями. По итогам года университет был отмечен благодарностями ОАО «РЖД», Кадрового центра «Работа России», Омского регионального бизнес-инкубатора, а также благодарственным письмом Союза машиностроителей Омской области.
В уходящем году наш университет отметил значимую дату — 125 лет со дня основания. Мы искренне благодарим наших партнеров за помощь в организации праздничных мероприятий, активное участие в юбилейной программе и постоянную поддержку, которая помогает нам сохранять традиции и уверенно смотреть в будущее.
Благодарим за совместные мероприятия и вклад в индивидуальные карьерные траектории наших студентов ОАО «РЖД», предприятия Союза машиностроителей Омской области, организации ОПК, финансовый сектор и банки, крупные корпорации — партнеров реального сектора экономики. Мы ценим все, что вы делаете для наших студентов, и растем вместе с вами!
Пусть 2026 год станет для вас временем ярких открытий и уверенного развития ваших предприятий. Желаем каждому сотруднику гордиться своим трудом и результатами, испытывать радость от профессионального роста и реализованного потенциала, в том числе благодаря студенческим инициативам и проектам целевиков.
Пусть в новом году вас ждут новые совместные проекты, встреча с талантливыми и мотивированными молодыми специалистами и построение успешного общего будущего. Желаем, чтобы ваш бизнес развивался, а команды пополнялись свежими идеями и энергией нового поколения.
Пусть в новом году все планы реализуются, цели достигаются, а профессиональный путь будет наполнен интересными вызовами и достойными вознаграждениями. Желаем уверенности в завтрашнем дне, гармонии в работе и личной жизни, а также радости от каждого этапа на пути к успеху.
Прекрасных новогодних каникул, теплых встреч с близкими, волшебных праздников в кругу семьи, здоровья и успешных совместных проектов с ОмГУПС в 2026 году!
С наилучшими пожеланиями,
ректор, проректор по цифровой трансформации и связи с производством
и команда Центра занятости и трудоустройства
В Омском государственном университете путей сообщения, а также в его структурных подразделениях — Омском техникуме железнодорожного транспорта и Омском медицинском училище железнодорожного транспорта — состоялись ежегодные Комиссии по содействию трудоустройству. Более 600 выпускников очной формы обучения завершают подготовку в 2026 году.
16 апреля на базе Омского государственного университета путей сообщения пройдут ключевые мероприятия федерального молодежного проекта «Взлётная полоса для молодых профессионалов — 2026». Участниками станут 200 студентов технических и экономических направлений из 9 образовательных организаций Омской области.
Завершилось предварительное распределение выпускников 2026 года. Студентам была предоставлена уникальная возможность определиться с будущим местом работы еще до получения диплома об образовании. Основным работодателем молодых специалистов традиционно выступила компания «Российские железные дороги». В работе комиссии приняли участие более 150 представителей партнеров вуза.
По приглашению Центра трудоустройства в университете состоялась встреча студентов с сотрудниками транспортной полиции, посвящённая профилактике экстремизма и терроризма в молодёжной среде.
9 и 10 апреля в Омском государственном университете путей сообщения будет работать Комиссия по содействию трудоустройству. Мероприятие направлено на поддержку студентов выпускных курсов в поиске подходящего места работы для дальнейшего профессионального развития.